Coaching per Allenatori e dirigenti

Il coaching si pone l’obiettivo di promuovere consapevolezza ed empowerment.

Ne sono destinatari allenatori e dirigenti determinanti nel sostenere le risorse emotivo- motivazionali dei giocatori e nel connetterle agli elementi di acquisizione tecnico–tattica.

Formula:

Il coaching permette l’analisi dei punti di forza e la messa in luce di criticità, per migliorare leadership ed engagement, comunicazione, team building, team management.

Il metodo:

  • sessioni individuali , affiancamento in riunioni;
  • osservazioni di allenamenti, possibilità di presenza sul campo di gara;
  • video analysis e on-line meeting;
  • percorsi formativi- basati su lezioni frontali, role playing, lavori di gruppo, strumenti di autovalutazione e case study.

La nostra esperienza individua, nelle tematiche che seguono, gli argomenti di maggior interesse e criticità:

  • competenze del coach: gestione del ruolo, comunicazione, goal setting, valutazione attitudinale/comportamentale del giocatore e del team, gestione dei conflitti;
  • team building: costruire identità di squadra e senso di appartenenza;
  • motivazione dei giocatori.

Marisa Muzio

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